發(fā)布時間：2011/2/21 0:00:00 信息來源：中房南寧公司 瀏覽次數(shù)：37944
難忘的旋律
◎眾標(biāo)公司 劉綿勇
"池塘邊的榕樹上，知了在聲聲叫著夏天 ，草叢邊的秋千上，只有蝴蝶停在上面 ，黑板上老師的粉筆還在拼命嘰嘰喳喳寫個不停，等待著下課等待著放學(xué)等待游戲的童年……"，在熟悉的旋律中，你是否回到了天真爛漫的童年。
又是一年六一兒童節(jié)，對孩子們來說，收禮物，去游樂場，吃大餐……就是很好的過節(jié)方式，這個節(jié)日永遠(yuǎn)都是最值得期待、最快樂的，也是我們曾經(jīng)擁有過的節(jié)日。
童年時代，值得珍惜的無憂無慮的美好時光。記得我們那時候總是盼望兒童節(jié)的到來,在這一天，我們可以不用上課，可以盡情歡樂，可以游園、玩游戲、聚會、野炊、唱歌、看電影……雖然那個時代物質(zhì)生活相對貧乏一些，但是十分快樂。出自農(nóng)村的我們，兒童節(jié)除了偶爾參加一些學(xué)校組織的文藝匯演之外，大多情況下是在農(nóng)事中度過，比如：割草、找喂豬的野菜、下地或菜園勞作。我們像歡快的小鳥，無憂無慮的奔往田間草地。白天干完家務(wù)，晚上，村上就是我們游樂的世界，開展各式各樣的游戲。那個時代，我們沒有作業(yè)，只有玩樂。
今天,我們生活在信息時代,一切都會變換萬千,錯綜復(fù)雜。而在孩子身上我們感覺到一切事情都是那么簡單,所以,孩子們是快樂的。無論什么樣的天氣，都能給孩子們的世界帶來感動。陽光燦爛固然值得欣慰，陰雨連綿也沒有什么不好，雨水讓人安靜和清新，雪天交通不便,孩子們卻迷戀在雪戰(zhàn)中,樂不思蜀。夜晚看著月亮充滿了幻想,什么時候能到月亮那里游玩———孩子們的心中揣滿了愿望和追求……
每個人無一例外都從童年走過，盡管時代不同，經(jīng)歷迥然，但童趣卻是上天賜予我們?nèi)祟惖母柿?。無論何時回憶起來都會戛然一笑。雖然我們已經(jīng)長大并走上工作崗位，但我們那顆童心永遠(yuǎn)沒有變，童年是美好的，是 值得我們永遠(yuǎn)珍藏回憶的，童年的我們無憂無慮，天真快樂！
童年的記憶像一個個烙痕，烙在我記憶的深處。每當(dāng)打開記憶的閘門時，美好的時光再現(xiàn)，我才會更加珍惜現(xiàn)在的時光，也就珍惜了另一份美好的回憶。
快樂在哪里
◎南寧創(chuàng)怡公司 梁愛娟
快樂，是人的心中滋長出來的一種奇妙的感覺，您能意會，卻不能言傳。它的滋味無比神妙，令人迫不及待地盼望它一再降臨，奇怪的是，快樂這種東西每每在人們執(zhí)意去尋找它的時候，它就消逝得無影無蹤。每一個人都希望得到快樂，可是沒有幾個人能經(jīng)常享有它。大多數(shù)的人大部分的時間只為生活忙碌，既談不上快樂，也算不得不快樂，平凡的人找不到它來去的途徑，只能等待它的出現(xiàn)，惋惜它的離去；智慧的人能創(chuàng)造快樂，懂得把握它、珍惜它。
我國有句名諺"知足常樂"，這句話以現(xiàn)代的思想來解釋應(yīng)該有兩層意義，第一層是指一個人對自己目前所有的一切感到滿足，這份滿足便滋長了快樂；另一層意義在于雖然滿足，卻仍要求進(jìn)步與改善。今天許多人之所以不快樂，問題多半出在第二層意義，他們對自己不滿意，總是羨慕別人，于是成人羨慕小孩子單純的快樂，薪水階層羨慕大老板的多財，女人羨慕男人世界的遼闊，豈知被羨慕的人也同樣不滿足，孩子反過來羨慕成人的自主世界，老板們羨慕薪水階層的穩(wěn)定，男人羨慕女人受的壓力少。
可見世上沒有哪一個人是真正值得羨慕的，與其一味羨慕別人，倒不如好好做自己，盡量地發(fā)揮自我，珍惜目前已有的一切，對明天永遠(yuǎn)抱著希望，這樣的人生，還有什么不快樂與滿足呢？
美麗而神秘的富士山
◎財務(wù)部 阮菱
在世界各國，均有其獨(dú)一無二并代表其國家的名勝古跡，如中國的萬里長城、古埃及的金字塔、巴黎的圣母院、法國的埃菲爾鐵塔等，這些千百年遺留下來的古建筑以其獨(dú)特的造型吸引著成千上萬的游客慕名而來，人們在那里欣賞的不僅是美景，還有歷史的印跡和古人的智慧。
而作為日本自然美景的最重要象征的富士山雖不是古代的建筑，卻以其優(yōu)美的山體，聞名于世。
記得很早以前，我曾經(jīng)從雜志上看過一幅板畫風(fēng)格的美術(shù)作品，蔚藍(lán)的天空中飄浮著朵朵白云，一座冠雪的圓錐形的褐色火山孤傲地聳立在浮云之上，廣邈平緩的山麓靜靜地展現(xiàn)于眼前，那一刻我就想:我一定要去日本，去看富士山。
在不久前，我來到了日本，終于看到了夢想已久的富士山。當(dāng)坐在旅游車上在遠(yuǎn)處的富士山進(jìn)入我眼簾的一瞬間，我仿佛看到了在蔚藍(lán)的天中出現(xiàn)的"海市蜃樓"，只見一座神秘奇幻，呈正三角形，形體優(yōu)美的雪山浮在半空中，它端莊圣潔，一塵不染，充滿著神秘感。山體高聳入云，山巔白雪皚皚，山坡平緩延綿數(shù)千里，放眼望去，又如一把懸空倒掛的扇子。
因?yàn)槭且辉拢皇可降臍鉁匾呀抵亮阆?攝氏度，我踏過厚厚的積雪，站在富士山腳下時，仰望著富士山，似乎感受到一股巨大無形的能量和神奇的吸引力，在那一刻讓我產(chǎn)生了一種自然的親近，就象置身于忘我和超凡脫俗的境界，難怪日本自古以來就將富士山當(dāng)成神體山加以敬仰和崇拜。據(jù)說富士山的山岳修行者們，在登拜富士山時，至今仍保持著穿白色修行衣，手持金剛杖，口念"六根清凈"的梵語這一獨(dú)特的登山傳統(tǒng)。
導(dǎo)游告訴我們，富士山不僅有著完美無瑕疵、端莊秀麗的姿態(tài)還擁有傲視日本第一的高度。在日本，人們認(rèn)為"登上富士山頂是英雄"，這和中國的"不到長城非好漢"遙相呼應(yīng)。多少年來富士山的神奇魅力像巨大的磁鐵，每年都吸引著數(shù)百萬人前來攀登。如今，每年的7--8月定為登山節(jié)，很多人以登上富士山為榮。遺憾的是我們此行無法做"英雄"，因?yàn)橄卵┑脑颍F(xiàn)在富士山已封山。
因?yàn)闊o法登山，游客們都在富士山腳下滑雪、拍照，我們一行基本上是南方人，沒有見過如此厚的白雪，都開心地坐著滑雪板，從高高的雪山上滑下，雖然控制不好滑雪板的方向，許多人都一頭扎進(jìn)了雪堆，或者在半山上已經(jīng)"人仰車翻"，弄得一身白雪，滿臉滿手也凍得通紅，但是滑雪的刺激感讓大家忘卻了寒冷，那一刻，我們仿佛又回到了那無憂無慮的童年里，富士山下回蕩著我們歡快和愉悅的笑聲……
快樂的時光總是過得很快，我們要離開富士山了，抬頭仰望時，我發(fā)現(xiàn)：蔚藍(lán)的天空已不知何時飄過幾片烏云，正好籠罩在富士山頂，此時的冨士山就象一位蒙著面紗的姑娘正害羞地與游人們道別。
在返程的路上，我不斷地欣賞著拍下的美景，回味著富士山下的美好時光，仍然意猶未盡 ……
珍惜生命 關(guān)愛生活
◎中寧監(jiān)理公司 韋斌
安全培訓(xùn)課上授課老師放了一段錄像，廣西某大學(xué)工地模板倒塌致使七人在短短幾秒鐘的時間內(nèi)就喪失了生命，想想那一幕幕血淋淋的場面，那可怕的瞬間，一個個美好的生命眨眼間即化為烏有，人生如此短暫，真讓人痛心、惋惜，更讓人感到生命的可貴。
每一個在一線工作過的人都知道，安全對于我們就是生命，就是幸福。試想：假如他們有足夠的安全意識，假如他們沒有違章作業(yè)，假如……太多假如對于死者已毫無意義，卻給我們生者以深刻的警醒，如果我們都樹立起安全意識，如果我們都盡到了安全管理職責(zé)，那么這些悲劇是完全可以避免的。這血和淚的教訓(xùn)足以讓我們清醒地意識到：安全重于泰山，只有安全才是生命之本。
"前事不忘，后事之師"。然而今天，看施工現(xiàn)場：不正確配帶安全帽者有之；高空作業(yè)不系安全帶者有之；亂接電源，違章指揮，違章操作者有之……難道非要等事故落到自己頭上才能警醒嗎？千里之堤潰于蟻穴，生命長于安全，安全毀于事故，警惕與安全共存，麻痹與事故相生，因此，居安思危，防患于未然，只有安全為我們保駕護(hù)航，我們的生命才能得到保障。
人活著不僅僅是為了自己，還要為社會為家人?；钪谏鐣诩胰怂且环葚?zé)任，就個人而言，活著是為了活得更好。生命既脆弱又美好，我們要更加珍惜生命，關(guān)愛生活，才能擁有更美好的明天。
小制度 大本事
◎中房建安公司 黎 煒
進(jìn)入中房建安公司已經(jīng)一年了，這一年里，我時刻都在變化中感受著公司朝氣蓬勃的發(fā)展，感受著碧翠園項(xiàng)目部經(jīng)過不斷探索，走出一套屬于中房建安人自己的管理模式，這種管理模式在工程的安全、成本、質(zhì)量把控等各方面都取得了驕人的成績。其中 "回復(fù)制度"這一管理模式在碧翠園項(xiàng)目的建設(shè)里發(fā)揮了巨大的作用,回復(fù)制度指的就是對領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)及時進(jìn)行反饋的制度，就其作用我歸納了以下幾點(diǎn)：
回復(fù)制度與安全生產(chǎn)
施工員也是安全員。項(xiàng)目部讓我制定了"三寶四口安全臺帳及機(jī)械使用情況臺帳"，要求所有施工員每日必檢，每周五定期將檢查記錄回復(fù)給領(lǐng)導(dǎo)，從記錄中找問題、追根溯源。有一次我匯報一周檢查記錄，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)近期工地不戴安全帽的人數(shù)增多了，于是和我一起探討這種情況發(fā)生的原因，想個有效的方法去徹底根除這種情況，堅決不能停留在發(fā)現(xiàn)一例整治一例的低效管理層面上。在回復(fù)的過程中領(lǐng)導(dǎo)也時常給我們講安全事故案例，提高我們的安全生產(chǎn)管理意識，使我們一線人員不僅學(xué)到了如何識別危險源，更重要的讓我們學(xué)會了將安全隱患扼殺在搖籃里的方法。在大家共同的努力下，我們建安公司在碧翠園的項(xiàng)目里，過去一年無一例安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
回復(fù)制度與工程成本
成本控制是一個系統(tǒng)的工程，項(xiàng)目部在合同訂立執(zhí)行、人工花費(fèi)、材料采購等方面要求我們在每一個環(huán)節(jié)上回復(fù)情況，以提高項(xiàng)目組織體系決策的正確性。例如在大宗材采購方面，由于鋼材市場波動較大，購買的時機(jī)重要，只有材料組經(jīng)常反饋市場的宏微觀情況，項(xiàng)目部才有可能準(zhǔn)確出擊，從而降低材料成本獲得更大的利潤。另外領(lǐng)導(dǎo)和下屬考慮問題的角度不同，經(jīng)?？赡艹霈F(xiàn)的情況是下屬領(lǐng)悟不到領(lǐng)導(dǎo)的意圖，走入誤區(qū)。及時回復(fù)能保證一線人員與上級保持目標(biāo)與方向的一致，減少工作失誤，提高效率。
回復(fù)制度與工程質(zhì)量
剛開始做施工時，為了把工程質(zhì)量把控好，我總是在現(xiàn)場盯住工人做工， 工人犯錯時也及時提醒糾正，但是問題總是不斷，自己也是找不到問題的根源，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下我明白了對施工隊(duì)組也要實(shí)行回復(fù)制度，因?yàn)槭┕り?duì)組班頭多為農(nóng)民工出生，素質(zhì)不高，合理安排工作的能力有限，回復(fù)制度能使我們施工員對工人的工作計劃及困難心中有數(shù)，及時協(xié)調(diào)和提供更好的工作方案。我們幫助工人省了不必要的人工，他們有錢賺了，自然會服從安排，安心賣力做工，工程的質(zhì)量和進(jìn)度就有了保障。如此一來，回復(fù)制度帶來的效果比我不停的監(jiān)督和要求工人整改返工要好許多。
回復(fù)制度與企業(yè)文化建設(shè)
項(xiàng)目經(jīng)理總對我們說，不想當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理的施工員不是好施工員。但是多數(shù)員工考慮問題往往比較狹隘，然而經(jīng)?；貜?fù)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，管理層能隨時隨地灌輸全面的工程管理意識，也能從員工回復(fù)工作的情況掌握其工作心態(tài)，有針對性的教育，培養(yǎng)員工的大局觀，從而使員工在處理事務(wù)上時刻體現(xiàn)主人翁的責(zé)任感。同時，長期的被要求回復(fù)也會轉(zhuǎn)化成為自身內(nèi)在觀念和自覺行為模式，成為員工認(rèn)同的企業(yè)價值觀，創(chuàng)造和逐步培育企業(yè)文化。
好的制度需要人去堅定不移的執(zhí)行，我們中房建安公司一定會使這"小制度"更加完善，并且將它發(fā)揚(yáng)光大！
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